Manager financier international

Certification RNCP37061
Formacodes 41003 | Gestion portefeuille 41077 | Gestion risque banque assurance 41070 | Gestion exploitation banque 41023 | Marché financier 32654 | Gestion financière comptabilité
Nomenclature Europe Niveau 7

Codes NSF 313 | Finances, banque, assurances, immobilier
Voies d'accès : Formation initiale Contrat d'apprentissage Formation continue Contrat de professionnalisation VAE

Prérequis : Prérequis pour accéder au dispositif en Formation Initiale : Être titulaire d’un diplôme de niveau supérieur ou égal à Bac + 3, Bachelor, en rapport avec une base de connaissance en commerce et gestion. Un test d’anglais (TOEIC 750/ TOEFL 80 IBT/ IELTS 6.

Certificateurs :
Certificateur SIRET
GROUPE RENNES SCHOOL OF BUSINESS 37832751400014


Activités visées :
Elaborer la stratégie financière en cohérence avec les orientations stratégiques de l’organisation dans un contexte international Piloter de manière responsable une équipe dans le domaine de la finance internationale Identifier et gérer les risques financiers dans un environnement international Optimiser la performance financière d’une organisation

Capacités attestées :
Situer l’entreprise dans son environnement concurrentiel, en s’appuyant sur sa connaissance des marchés financiers et sa culture financière, afin de dégager une stratégie financière compétitive en lien avec le marché Définir des objectifs financiers stratégiques, en établissant des recommandations et des critères d’atteinte, afin de présenter les orientations de la valorisation de l’organisation Etablir des scénarios, en combinant des approches sectorielles, concurrentielles et financières (rentabilité financière des concurrents), et en intégrant une réflexion RSE/éthique pour répondre durablement aux enjeux stratégiques et financiers de l’organisation Organiser un dispositif de veille financière, réglementaire, technologique et responsable, en identifiant les sources d’informations relatives à l’environnement financier et au secteur de l’organisation et en définissant les modalités de recueil et d’exploitation, afin d’alimenter la réflexion stratégique et financière et impulser des changements Piloter l’activité des collaborateurs d’une équipe dans le domaine de la finance, en apportant un appui technique, en conduisant des réunions d’équipe multiculturelles et en analysant l’avancement de l’activité au regard des objectifs fixés (collectifs et individuels), afin de mener à bien les projets entrepris et mobiliser les collaborateurs vers un objectif commun Encadrer ses équipes, en prenant en compte sa diversité et en agissant de manière inclusive, afin de garantir l’équité entre collaborateurs et accompagner le changement Restituer les informations financières aux parties prenantes, à l’oral et à l’écrit, en français ou en anglais, en adaptant son discours à la direction, à ses collaborateurs et aux partenaires, en formalisant des synthèses à l’aide de modèles économétriques, et en élaborant des préconisations, afin de donner des indications de réalisation des objectifs fixés et intervenir avec efficacité dans un contexte multiculturel Modéliser les données financières en utilisant les logiciels et les analyses adéquates (AR / VAR / Time series) afin de prévoir et gérer le risque avec efficacité Identifier et modéliser les différents risques financiers de l’entreprise (de liquidité, de taux d'intérêt, de change, de prix des matières premières), en se servant d’outils d’analyse afin de recommander des solutions de réduction de risque Mobiliser ses connaissances des marchés et des instruments financiers (forwards, options, futures et swaps) dans le but d’informer la prise de décision et de couvrir les risques de change et de taux d'intérêt Evaluer les risques associés aux portefeuilles de titres, en analysant le comportement des marchés financiers, en analysant notamment les actions, devises, taux d’intérêt, matières premières et les fonds spéculatifs, afin de proposer les ajustements nécessaires Gérer un portefeuille de titres, en réalisant une programmation, et en évaluant le prix des options et en assurant une réaction rapide aux annonces du marché, afin de gérer les risques associés au portefeuille de titres Proposer des solutions de montage financier adaptées, en identifiant les instruments disponibles, leur rendement et leur risque, et les opportunités de financement de courts et longs termes, et en prenant en compte les besoins spécifiques de l’organisation, afin de maximiser la valeur de l’organisation Réaliser une analyse de la performance financière d’une entreprise, en appliquant les techniques et les outils (logiciels / modèles) d’analyse d’états financiers, afin de la comparer à la performance des concurrents valuer la valeur d’une organisation, en analysant ses états financiers, en identifiant la rentabilité, le risque, la gestion et les moyens de croissance de l’organisation (dont fusions et acquisitions), pour déterminer le potentiel de développement Evaluer les besoins de trésorerie d’une organisation, en réalisant des états financiers, afin d’élaborer une recommandation de projet d’investissement Optimiser le projet d’investissement, en étudiant les critères de sélection des projets d’investissement, afin d’assurer la gestion de la rentabilité et du risque

Secteurs d'activité :
Le manager financier international est un expert en finance de marché et en finance d’entreprise à même de travailler dans un contexte international. Il peut exercer son activité dans des entreprises industrielles et commerciales de tous types de secteur professionnel et de toutes tailles, de la PME à la multinationale. Il peut également exercer son activité dans les secteurs financiers et bancaires, dans des sociétés nationales et multinationales de taille importante (banques commerciales, d’investissement, sociétés de capital-risque, sociétés de bourse…).

Types d'emplois accessibles :
Manager financier international Responsable de pôle financement Responsable financement investissements Expert financier Consultant financier Analyste financier Chargé/ chargée d’analyse et d’ingénierie financière Analyste fusions et acquisitions Gestionnaire de Portefeuille Responsable conformité Trader

Objectif contexte :
Le Manager Financier international définit et supervise la gestion financière (trésorerie, contrôle de gestion, …) d’une structure selon les choix stratégiques adoptés par les instances dirigeantes et les réglementations (financières, fiscales et commerci

Statistiques : :
Année Certifiés Certifiés VAE Taux d'insertion global à 6 mois Taux d'insertion métier à 2 ans
2020 91 0 96 76
2019 94 0 97 71

Bloc de compétences

RNCP37061BC04 : Optimiser la performance financière d’une organisation
Compétences :
Réaliser une analyse de la performance financière d’une entreprise, en appliquant les techniques et les outils (logiciels / modèles) d’analyse d’états financiers, afin de la comparer à la performance des concurrents Evaluer la valeur d’une organisation, en analysant ses états financiers, en identifiant la rentabilité, le risque, la gestion et les moyens de croissance de l’organisation (dont fusions et acquisitions), pour déterminer le potentiel de développement Evaluer les besoins de trésorerie d’une organisation, en réalisant des états financiers, afin d’élaborer une recommandation de projet d’investissement Optimiser le projet d’investissement, en étudiant les critères de sélection des projets d’investissement, afin d’assurer la gestion de la rentabilité et du risque
Modalités d'évaluation :
Cas Pratique En groupes les candidats choisissent une entreprise internationale et effectuent 4 analyses à partir de données réelles : Analyse de la gouvernance d'entreprise, Analyse de la structure du capital, Budgétisation des immobilisations et évaluation avec effet de levier, Mergers & Acquisitions Analysis
RNCP37061BC03 : Identifier et gérer les risques financiers dans un environnement international
Compétences :
Modéliser les données financières en utilisant les logiciels et les analyses adéquates (AR / VAR / Time series) afin de prévoir et gérer le risque avec efficacité Identifier et modéliser les différents risques financiers de l’entreprise (de liquidité, de taux d'intérêt, de change, de prix des matières premières), en se servant d’outils d’analyse afin de recommander des solutions de réduction de risque Mobiliser ses connaissances des marchés et des instruments financiers (forwards, options, futures et swaps) dans le but d’informer la prise de décision et de couvrir les risques de change et de taux d'intérêt Evaluer les risques associés aux portefeuilles de titres, en analysant le comportement des marchés financiers, en analysant notamment les actions, devises, taux d’intérêt, matières premières et les fonds spéculatifs, afin de proposer les ajustements nécessaires Gérer un portefeuille de titres, en réalisant une programmation, et en évaluant le prix des options et en assurant une réaction rapide aux annonces du marché, afin de gérer les risques associés au portefeuille de titres Proposer des solutions de montage financier adaptées, en identifiant les instruments disponibles, leur rendement et leur risque, et les opportunités de financement de courts et longs termes, et en prenant en compte les besoins spécifiques de l’organisation, afin de maximiser la valeur de l’organisation
Modalités d'évaluation :
Dans le cadre d’un cas pratique d’entreprise évoluant à l’international, avec des données réelles, le candidat analyse les comptes d’une entreprise, identifie les risques encourus et applique les outils et différents modèles financiers d’analyse des risques en vue de produire des recommandations de gestion de risque Cas pratique de traitement des données en appliquant le coding informatique développé par les candidats Jeu d’entreprise (“Trading Game”) : Le candidat élabore un programme qui sera exploité sur des données réelles, lors d’une mise en situation boursière
RNCP37061BC02 : Piloter de manière responsable une équipe dans le domaine de la finance internationale
Compétences :
Piloter l’activité des collaborateurs d’une équipe dans le domaine de la finance, en apportant un appui technique, en conduisant des réunions d’équipe multiculturelles et en analysant l’avancement de l’activité au regard des objectifs fixés (collectifs et individuels), afin de mener à bien les projets entrepris et mobiliser les collaborateurs vers un objectif commun Encadrer ses équipes, en prenant en compte sa diversité et en agissant de manière inclusive, afin de garantir l’équité entre collaborateurs et accompagner le changement Restituer les informations financières aux parties prenantes, à l’oral et à l’écrit, en français ou en anglais, en adaptant son discours à la direction, à ses collaborateurs et aux partenaires, en formalisant des synthèses à l’aide de modèles économétriques, et en élaborant des préconisations, afin de donner des indications de réalisation des objectifs fixés et intervenir avec efficacité dans un contexte multiculturel
Modalités d'évaluation :
Mise en situation professionnelle : Dans le cadre d’un cas donné, le candidat prend en charge un projet d’analyse financier comprenant une équipe, il organise les tâches et identifie les indicateurs permettant d’atteindre l’objectif défini Il conduit des réunions d’équipe, il veille à la motivation et à l’engagement du groupe vers un objectif commun Il partage les informations aux parties prenantes lors de réunions et en établit un suivi écrit
RNCP37061BC01 : Elaborer la stratégie financière en cohérence avec les orientations stratégiques de l’organisation dans un contexte international
Compétences :
Situer l’entreprise dans son environnement concurrentiel, en s’appuyant sur sa connaissance des marchés financiers et sa culture financière, afin de dégager une stratégie financière compétitive en lien avec le marché Définir des objectifs financiers stratégiques, en établissant des recommandations et des critères d’atteinte, afin de présenter les orientations de la valorisation de l’organisation Etablir des scénarios, en combinant des approches sectorielles, concurrentielles et financières (rentabilité financière des concurrents), et en intégrant une réflexion RSE/éthique pour répondre durablement aux enjeux stratégiques et financiers de l’organisation Organiser un dispositif de veille financière, réglementaire, technologique et responsable, en identifiant les sources d’informations relatives à l’environnement financier et au secteur de l’organisation et en définissant les modalités de recueil et d’exploitation, afin d’alimenter la réflexion stratégique et financière et impulser des changements
Modalités d'évaluation :
Cas pratique : En groupes les candidats analysent la stratégie et la stratégie RSE d’une entreprise du secteur financier en croisant différentes sources (internes et externes) et différentes perspectives (clients/actionnaires). Chaque candidat présente ses critiques et recommandations de manière individuelle : Analyse les impacts de l’environnement externe sur la stratégie de l’organisation Identifie les ressources internes et le potentiel de l’organisation et leur importance dans la mise en œuvre de la stratégie Identifie différents axes stratégiques à arbitrer pour l’entreprise Etablit la stratégie financière en identifiant les limites de l’entreprise face aux axes de développement retenus et en intégrant la vision RSE dans les scénarios financiers Collecte les informations économiques et financières de l’environnement de l’entreprise et les valorise dans la stratégie par la formulation de recommandations
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