Directeur artistique image et média

Codes NSF 320v | Spécialités plurivalentes de la communication
Voies d'accès : Formation initiale Contrat d'apprentissage Formation continue Contrat de professionnalisation VAE

Prérequis : En formation initiale : avoir effectué les 4ème et 5ème années préparant au titre à Penninghen, Académie Julian Rive Gauche.

Certificateurs :

Certificateur	SIRET
ACADEMIE JULIAN RIVE GAUCHE	78428121400014

Activités visées :
Analyse des tendances et des évolutions techniques, technologiques et juridiques du secteur.
Accompagnement du client dans l’identification et la description de son contexte, ses problématiques et ses objectifs.
Développement d‘un processus d’idéation et de concepts créatifs.
Conceptualisation et promotion d’un projet image et média auprès d’un commanditaire.
Échanges avec le commanditaire jusqu’à validation du projet (idée créative, budget et devis).
Réalisation du cahier des charges.
Choix des collaborateurs, des prestataires, des fournisseurs.
Communication des choix artistiques et techniques auprès d’une équipe d’intervenants (maquettiste, illustrateur, photographe, infographiste, webdesigner, responsable de fabrication …).
Organisation du travail de l’ensemble de l’équipe.
Mise en forme du projet artistique.
Présentation auprès du commanditaire du projet finalisé sur un dossier d’avant-production.
Vérification du respect de la ligne graphique et visuelle, et contrôle des formats des médias utilisés.
Suivi de la production.

Capacités attestées :
C.1.1 Élaborer un système de veille dans les domaines culturel, technique, technologique, scientifique, artistique, juridique et professionnel, en optimisant et diversifiant son réseau et ses références professionnelles, afin de réaliser une étude comparative : un Benchmark. C.1.2 Qualifier la demande du commanditaire en analysant le contexte dans lequel s’inscrit la demande, en identifiant les objectifs et besoins du commanditaire et en tenant compte du fonctionnement et de l’ADN de l’entreprise afin de proposer des axes de création cohérents au commanditaire. C.1.3 Présenter une direction de création à un commanditaire en lui remettant une note d’intention accompagnée d’un cahier d’inspiration, de manière à fixer le cadre conceptuel du projet. C.2.1 Élaborer un projet d’image et média sur la base du brief client et de l’analyse de ses besoins et contraintes (organisationnelles, financières, délai) afin de choisir une proposition adéquate. C.2.2 Définir le projet image et média sous forme d’un dossier créatif, incluant les contraintes techniques, temporelles et budgétaires, afin d’obtenir l’accord du commanditaire. C.2.3 Évaluer le coût de la prestation d’un projet image et média pour l’élaboration d’un devis, en prenant en compte l’ensemble des contraintes organisationnelles, fiscales et matérielles, de manière à obtenir l’approbation finale du commanditaire. C.3.1 Établir le cahier des charges en décrivant les différentes phases du projet en fonction des exigences et contraintes techniques, des besoins fonctionnels et en détaillant les livrables attendus, afin de cadrer le projet. C.3.2 Sélectionner les membres de l’équipe projet en définissant des groupes de travail pluridisciplinaires permettant de susciter des synergies lors du déploiement du projet. C3.3 Identifier et sélectionner les prestataires et les fournisseurs adaptés aux besoin du projet en tenant compte de critères tels que le rapport qualité/prix, leurs spécialités et spécificités sur le secteur, leur fiabilité et leur délai de paiement afin de veiller à la réalisation des objectifs du projet. C.3.4 Piloter une équipe projet composée d’intervenants internes et externes, en communicant sur ses choix artistiques et techniques, dans le respect des délais impartis pour s’assurer de la bonne conduite du projet. C.4.1 Réaliser le projet image et média en le déclinant sur les supports médias diversifiés prévus afin de faire valider le projet par le commanditaire. C.4.2 A chaque étape de projet, contrôler la qualité des livrables du projet décliné sur différents médias, en veillant au respect du concept original, des délais et de la maîtrise des coûts, afin de garantir la direction de création du projet. C.4.3 Gérer les incidents survenus lors du déploiement du projet en identifiant les causes racines, proposant des actions correctives et communiquant auprès des parties prenantes (équipes, fournisseurs) et commanditaire afin de permettre la réalisation d’un produit finalisé et conforme au projet.

Secteurs d'activité :
Communication, marketing.

Types d'emplois accessibles :
Le directeur artistique image et media peut parfois être mentionné sous les appellations suivantes : « directeur artistique internet », « art director » ou « web art director ». Il s’agit d’un poste exigeant, qui nécessite souvent plusieurs années d’expérience professionnelle en tant que graphiste.

Liens Référentiel :
: https://www.penninghen.fr/formation/direction-artistique

Objectif contexte :
Analyse du secteur Les entreprises françaises investissent massivement et de façon régulière dans le secteur de la communication, avec près de 46,2 milliards d’euros investis en 2015. Parallèlement, le secteur connaît de profondes évolutions dans son orga

Statistiques : :

Année	Certifiés	Certifiés VAE	Taux d'insertion global à 6 mois	Taux d'insertion métier à 2 ans
2017	61	0	100	67
2019	63	0	100
2018	63	0	100	72

Partenaires actifs :

Partenaire	SIRET	Habilitation
STUDI	83854281900027	HABILITATION_ORGA_FORM