Métiers de la cohésion sociale
Certification RNCP27165
Formacodes 44072 | Travail social
Nomenclature Europe Niveau 5
Formacodes 44072 | Travail social
Nomenclature Europe Niveau 5
Les métiers associés à la certification RNCP27165 : Action sociale
Codes NSF 332 | Travail social
Voies d'accès : Formation initiale Contrat d'apprentissage Formation continue Contrat de professionnalisation VAE
Prérequis : A compléter (Reprise)
Certificateurs :
Voies d'accès : Formation initiale Contrat d'apprentissage Formation continue Contrat de professionnalisation VAE
Prérequis : A compléter (Reprise)
Certificateurs :
| Certificateur | SIRET |
|---|---|
| MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE | 11004401300040 |
| CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS | 19753471200017 |
| MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE | 11004401300040 |
| UNIVERSITE POLYTECHNIQUE HAUTS-DE-FRANCE (UPHF) | 13002574500014 |
Activités visées :
Les activités concernées sont multiples dans le cadre des politiques de la ville, de la cohésion sociale, de l’économie sociale et solidaire.
L’agent de développement local contribue à l’insertion par l’économique de personnes en difficultés.
Il analyse les données socioéconomiques se rapportant au territoire concerné.
Il étudie la faisabilité technique et financière de projets en prenant en compte les initiatives locales et les avis de la population.
Il peut aussi prendre part à la gestion du budget et à la définition du projet d’établissement d’une structure de proximité (sanitaire ou sociale).
L’animateur social et le médiateur aident les publics précaires à résoudre des problèmes d’ordre social, professionnel ou psychologique.
Ils conseillent les personnes concernées et les oriente vers les dispositifs d’aide les mieux adaptés.
Ils peuvent également accompagner ces personnes dans leurs démarches administratives.
Ils sont généralement spécialisés dans des champs d’intervention spécifiques (soins, insertion professionnelle, action judiciaire…).
Le médiateur évalue la situation des personnes qu’il rencontre et assure un suivi personnalisé.
Il suit régulièrement l’évolution des situations et réajuste éventuellement ses interventions.
L’animateur peut, quant à lui, mener des actions d’information auprès des jeunes au sujet des conduites à risques (maladies sexuellement transmissibles, toxicomanie…) ou contribuer à la mise en place de dispositifs de prévention de la violence, de soutien aux personnes âgées ou handicapées afin qu’elles conservent un maximum d’autonomie.
Les activités concernées sont multiples dans le cadre des politiques de la ville, de la cohésion sociale, de l’économie sociale et solidaire.
L’agent de développement local contribue à l’insertion par l’économique de personnes en difficultés.
Il analyse les données socioéconomiques se rapportant au territoire concerné.
Il étudie la faisabilité technique et financière de projets en prenant en compte les initiatives locales et les avis de la population.
Il peut aussi prendre part à la gestion du budget et à la définition du projet d’établissement d’une structure de proximité (sanitaire ou sociale).
L’animateur social et le médiateur aident les publics précaires à résoudre des problèmes d’ordre social, professionnel ou psychologique.
Ils conseillent les personnes concernées et les oriente vers les dispositifs d’aide les mieux adaptés.
Ils peuvent également accompagner ces personnes dans leurs démarches administratives.
Ils sont généralement spécialisés dans des champs d’intervention spécifiques (soins, insertion professionnelle, action judiciaire…).
Le médiateur évalue la situation des personnes qu’il rencontre et assure un suivi personnalisé.
Il suit régulièrement l’évolution des situations et réajuste éventuellement ses interventions.
L’animateur peut, quant à lui, mener des actions d’information auprès des jeunes au sujet des conduites à risques (maladies sexuellement transmissibles, toxicomanie…) ou contribuer à la mise en place de dispositifs de prévention de la violence, de soutien aux personnes âgées ou handicapées afin qu’elles conservent un maximum d’autonomie.
Capacités attestées :
* Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité
* Faire preuve de capacités d’adaptation
* Etre à l’écoute des autres
* Se tenir informé de l’évolution de la législation
* Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité
* Faire preuve de capacités d’adaptation
* Etre à l’écoute des autres
* Se tenir informé de l’évolution de la législation
Secteurs d'activité :
Ce professionnel travaille dans des collectivités locales et territoriales ou dans des institutions et structures sanitaires et sociales spécialisées (associations, établissements éducatifs et d’hébergement, maisons de jeunes…). Il peut prétendre au poste d’agent de développement local, d’animateur ou de médiateur.
Ce professionnel travaille dans des collectivités locales et territoriales ou dans des institutions et structures sanitaires et sociales spécialisées (associations, établissements éducatifs et d’hébergement, maisons de jeunes…). Il peut prétendre au poste d’agent de développement local, d’animateur ou de médiateur.
Types d'emplois accessibles :
Ce professionnel travaille dans des collectivités locales et territoriales ou dans des institutions et structures sanitaires et sociales spécialisées (associations, établissements éducatifs et d’hébergement, maisons de jeunes…). Il peut prétendre au poste d’agent de développement local, d’animateur ou de médiateur.
Ce professionnel travaille dans des collectivités locales et territoriales ou dans des institutions et structures sanitaires et sociales spécialisées (associations, établissements éducatifs et d’hébergement, maisons de jeunes…). Il peut prétendre au poste d’agent de développement local, d’animateur ou de médiateur.
Objectif contexte :
A compléter (Reprise)
A compléter (Reprise)
Partenaires actifs :
| Partenaire | SIRET | Habilitation |
|---|---|---|
| ASSOCIATION DE GESTION DU CNAM DE MARTINIQUE | 39064039900015 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| ASSOCIATION DE GESTION DU CNAM EN REGION OCCITANIE | 49189213900016 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| ASSOCIATION DE GESTION DU CONSERVATOIRE DES ARTS ET METIERS | 34896746400028 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| ASSOCIATION DE GESTION DU CONSERVATOIRE NATION DES ARTS ET METIERS AUVERGNE-RHONE-ALPES | 44320628900045 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| ASSOCIATION DE GESTION DU CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS DE LA REUNION | 44338132200025 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| ASSOCIATION DE GESTION DU CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS EN GUADELOUPE | 39174243400015 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM BOURGOGNE FRANCHE-COMTE | 34022316300023 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM BRETAGNE - AGCNAM | 43411361900119 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM CENTRE-VAL DE LOIRE - AGCNAM | 44911357000013 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM GRAND EST | 82304134800017 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM ILE DE FRANCE - AGCNAM | 78515062400365 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM NORMANDIE | 82456546900015 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM NORMANDIE | 82456546900056 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM NORMANDIE | 82456546900064 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM NORMANDIE | 82456546900072 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM NORMANDIE | 82456546900080 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM NORMANDIE | 82456546900106 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CNAM NOUVELLE-AQUITAINE - ASSOCIATION DE GESTION | 82434427900149 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS DE LA REGION DES PAYS DE LA LOIRE - ASSOCIATION DE GESTION | 32439762900118 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| DE GESTION DU CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS DE LA REGION DE PROVENCE ALPES COTE D AZUR | 43964416200034 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| IPST - CNAM | 19311381800150 | HABILITATION_ORGA_FORM |
| OPERATEUR PUBLIC REGIONAL DE FORMATION | 79492628700028 | HABILITATION_ORGA_FORM |